heartfulthank

昨年から入職した社員に一斉に終日、創業理念、企業理念、経営理念など企業として弊社の存在意義を教え、考えて頂く研修を人財部研修グループが行っています。1日かけてやる研修は大変骨の折れることで参加者の負担 ...

4年３ヶ月、ありがとう！新たな挑戦をみんなで応援します！ 出会いと別れを仲間で祝えるこの組織文化を大事にしたいです！

利用者様のワンちゃん、定期お世話のご相談、 大のワンちゃん好き弊社新卒新入社員が担います。 心強い！　利用者様の幸せと、社員の幸せが一緒に実現できればなお嬉しい！

とある利用者様への弊社サービスの連携プレー！ 朝から、 １、皮膚科様初診への福祉タクシー、ヘルパー付添（皮膚科は弊社紹介、付添は障害併用で通院介助の受給を弊社アレンジ、初利用） ２、内科主治医様の往診 ...

拠点のユニット長と一緒にオーナー様にご挨拶や今年度の拠点の取り組みのお話に。。。 素敵なお部屋と景色に感動しつつ。。。   「スタッフのみなさんがすごく愛想よくしてくれるんですよ。大変感謝し ...

古き良き日本の正月明けの風物詩！

介護］緊急事態宣言下の介護事業継続へ支援を　厚労省が事務連絡(1/13) 政府による緊急事態宣言の発出を受け、厚生労働省の健康局結核感染症課、 老健局高齢者支援課、認知症施策・地域介護推進課、老人保健 ...

今年は必ず就労分野で事業開拓します。人間は仕事を通じ社会に関わり貢献し自己肯定できる、と思う。 https://finance.yahoo.co.jp/news/detail/20210114-002 ...

グループホーム追加申請書類出したぞ！皆さんご協力ありがとう！ 夢があれば、信念があれば、理想があれば、出来る！ 次は夜の孤立感を解消しながら楽しい夕食を過ごす、イブニングデイサービスだ！

書類を一生懸命作っている人がいます。何をしているのか？聞いてみます。 Aさん「期限ギリギリの書類を必死に作っている」 Bさん「グループホーム追加の申請を期限に間に合わせたい。2月体験入居希望の方がいる ...